13
寺「そんな無慈悲な」
14
その婆さんが仕事に向いてないことは確かなような
もし死んだら寺の責任になるわけで
16
で死んだら責任取らされるんだろ
17
寺じゃ配置換え出来るところも限られるのに解雇は無効って言われるとなんだかな
20
坊主丸儲け
22
暑い時期なんてせいぜい2ヶ月だろ
解雇を告げたのが4月ってことは
よっぽど使いにくい人間だったんじゃね?
23
よく解雇は無効って判決出るけど本当に辞めさせたい時ってどうすれば良いの?
120
>>23
残念だけどこの場合でバイトだったら次の契約更新をしない。
くらいしかないかな。
違法行為とか背任行為があれば別だけど。
24
この女が休んだら代わりに裁判官が仕事してくれるならいいけど
30
暑さは言わない方が良かったね単に使えない人なんでしょう
31
熱中症はどうでもよくて
そもそも仕事ができないという点に大きな問題があるんじゃ…
仕事できるできないじゃなくて、もう向いてないレベルなんじゃないの
35
いやちゃんと熱中症対策指示や指導を聞かないならしゃーないやろ
裁判まで起こす気力があって困難な状態では無いのなら悪意があるとしか判断できんわ
38
>判決によると、女性は2019年5月から東京都港区の善福寺で清掃や法要の準備などを担当していたが、「暑さに弱く、指示や指導も覚えていない」などとして、21年4月に解雇を告げられた。
熱中症よりは指示と指導覚えられない方が問題なんじゃね?
41
>寺側は、女性は勤務が怠慢だったとも主張したが
こういうのも詳しく教えてほしいわ
43
日本は解雇が難しいから妙なパワハラやいじめで自主退職させようとなるからなあ
47
空調服を支給してあげればいいのに
48
事故になってからでは遅いぞ
51
こういう人は解雇を無効にされたとして
またここで働きたいの?裁判起こして争った相手と?
53
>>51
金
54
1人目 こいつが働けない
2人目 こいつの看護
3人目 こいつの仕事を代理する
負担きついだろ
61
こういう馬鹿な判決出すからこの国の生産性が上がらないんだよ
賃金上げるためには無能のクビを切れる制度が必要なのに
68
仕事が困難なのは指示や指導も覚えてない部分のほうなんじゃないの~
74
賃金貰ってるならちゃんと仕事しないと
75
使えないのに雇用しろって理不尽極まりない
//tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/newtomcatlus/1691016521
コメント一覧 (11)
こんなの減らすために裁判員裁判制度作ったのに全く機能していないやん。
kanasoku
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暑さで指示や指導を覚えられないっていうのだから…
コレ、寒さで指示や指導を理解できないって言っても同じ裁判結果になるんかな…
kanasoku
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kanasoku
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kanasoku
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迷惑かけてまで居座りたいか
kanasoku
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マジで裁判所は 日本の企業(今回は寺田が)を潰すために 左翼勢力に則られてるからな。
kanasoku
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でもこんだけ神経図太ければ世の中生きやすそうだな。
kanasoku
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kanasoku
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安衛法違反しといて解雇とか頭おかしいわ
kanasoku
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kanasoku
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