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初任給30万円超え相次ぐ…就職氷河期世代「報われない」
新卒の初任給を30万円に引き上げる企業が次々と出てくる中、就職氷河期だった世代からは嘆きの声が出ています。
SNSから
「新入社員が初任給30万とか。氷河期45歳は30万なんてもらったことない。そこの調整してくれるんですか?」
「圧迫面接されて、お前が辞退しても代わりは腐るほどいると言われて、狭すぎる門を潜(くぐ)り抜けた新卒の初任給18万円とかを思うと本当に氷河期はえぐい」
「初任給17万円とかでも必死に就職せざるを得なかった。代わりはいくらでもいるといわれ昇給もスズメの涙」
https://news.yahoo.co.jp/articles/8881cb528d64159121e8431d82780f9ca05175fa
新卒の初任給を上げるなら既存社員の基本給も上げたれよ!!
新卒の初任給を30万円に引き上げる企業が次々と出てくる中、就職氷河期だった世代からは嘆きの声が出ています。
SNSから
「新入社員が初任給30万とか。氷河期45歳は30万なんてもらったことない。そこの調整してくれるんですか?」
「圧迫面接されて、お前が辞退しても代わりは腐るほどいると言われて、狭すぎる門を潜(くぐ)り抜けた新卒の初任給18万円とかを思うと本当に氷河期はえぐい」
「初任給17万円とかでも必死に就職せざるを得なかった。代わりはいくらでもいるといわれ昇給もスズメの涙」
https://news.yahoo.co.jp/articles/8881cb528d64159121e8431d82780f9ca05175fa
新卒の初任給を上げるなら既存社員の基本給も上げたれよ!!
2
新卒が少なくて困ってるんだから新卒だけ上げるに決まってるだろ
子供育ててこなかったツケが回ってきてんだよ
子供育ててこなかったツケが回ってきてんだよ
3
それにあわせて既存社員の給料も上がるよ
コメント一覧 (15)
kanasoku
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下は喜び上は不満って感じだったな
ただし親会社から出向組は下がってた
評価制度が厳しくなったらしい(ヒエッ
kanasoku
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kanasoku
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乞食みたいな事言ってんなよw
kanasoku
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kanasoku
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kanasoku
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もし新入社員のみなら、既存社員でまともな(他でもやっていける)人間なら
馬鹿らしくなって辞めてしまうだろ
kanasoku
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kanasoku
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kanasoku
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まぁそういうゴミ会社も出てくるわなぁ
所詮日本だし
kanasoku
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kanasoku
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