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なぜなのか


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くそちんぎん


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安くて優秀な人が足りない



Pickup!

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企業「奴隷が足りない」大学生「ホワイトに就職できない」


7 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:10:15.11 ID:hpP8Dpkz0.net
(零細・中小)企業「人が足りない」
大学生「(大手に)就職できない」


8 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:10:29.22 ID:3Gi8GLJp0.net
ブラック企業または底辺企業「人が足りない」
大学生「(ホワイトで良い会社に)就職出来ない」


11 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:10:55.18 ID:S6zD5TxK0.net
中小が高望みして身分相応の学生を採用しない


77 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 23:33:32.05 ID:ZN+pSnXB0.net
>>11
逆もまた然り


12 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:11:31.66 ID:7CI9Yvs70.net
どっちも高望みしすぎなんだよ


13 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:12:12.89 ID:ZftyUs4ji.net
インターネッツの進化の結果


14 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:16:13.87 ID:HS3Xn1ja0.net
昔と違って企業のこと詳しく調べられるし
これ給料も待遇もいいな→ブラックじゃんさいならwww

企業は効率とか求めすぎて人間性がなくなってきてるんじゃね
中小は大企業の効率化や価格競争の煽りを受けてさらにブラック化している


15 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:17:47.25 ID:2mPoGoCG0.net
低学歴は人にあらず
中小は企業にあらず

こんな現状だからな


18 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:20:38.97 ID:4eAEhIzX0.net
>>15
納得した


16 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:18:57.05 ID:Ym2ALSfL0.net
高望みしてんのは学生の方だと思うわ


22 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:25:09.13 ID:AQPZjlTb0.net
わたみ・すきや「人が足りない」


23 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:25:38.41 ID:BhxFRfbA0.net
(肉体労働の)人手が足りない
(デスクワークに)就職できない


26 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:27:32.87 ID:95kSyTq50.net
人手が足らない足らないって言って
移民容認させる気だろ?


27 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:28:15.95 ID:GAkhYGlC0.net
従順で優秀な奴隷が足りない


30 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:35:51.33 ID:u+3EpE1M0.net
有能な人間が足りない


33 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2014/07/25(金) 22:41:33.46 ID:k491X71+0.net
ブラック企業とブラック学生




44 コメント
  • 1: 2014/07/26 21:55:18
    介護に行けよ
    じわじわと邪魔な年寄り削って行け
  • 2: 2014/07/26 22:16:13
    婚活と同じか。
  • 3: 2014/07/26 22:19:13
    学生が高望みしているというのは見当違いだな。
    雇われる側がすこしてもよい待遇を求めるのは至って普通の行動。
    雇う側が少しでも安い待遇にしようとするのも至って普通。
    その不整合が顕著になっただけの話でしょ。
    まぁ、企業が人材育成に金かけなくなっている気はするけど。
  • 4: 2014/07/26 22:26:15
    100人くらいの中小製造だけど
    来年の新卒、使えそうなの居なかったし採用しないって言ってた
    現場は誰でもいいから欲しいんだけど
  • 5: 2014/07/26 22:26:42
    企業というか店舗増えすぎ。バブルの頃はそんなに店がなかった。
    バブルの頃、地元にはスーパーと個人商店しかなかった。今やコンビニはおろかドラッグストアーがバンバン増殖中。小金持ちの個人商店が消え、大手ばかり、日本中どこの街も似たような風景だ。人が足りるわけない。いろんなもんが人口以上に増えすぎ。
  • 6: 2014/07/26 22:30:33
    デフレとはそういうもの
  • 7: 2014/07/26 22:33:32
    雇いたいけど雇えないんじゃないのか?
    金がないから
  • 8: 2014/07/26 22:38:21
    学生は企業と違って法律違反まではしないからな。
    どちらか、と言えば企業側の問題だと思うわ。
  • 9: 2014/07/26 22:46:51
    ※4
    新卒に即戦力求めるっておかしいww
    現場で育てて一人前にしないと会社が続かないよね。
  • 10: 2014/07/26 22:50:30
    従業員数5人のところ落ちたんだが
    これで高望みと言われるなら俺はもう就職できないと思う
  • 11: 2014/07/26 22:53:58
    少人数だからこそ即戦力がほしいんで厳しいよ
    使える人材がほしいと言い中途はいや新卒は使えないってのが多い
    本当に人がほしいのなら中途を鍛えてみろよ
  • 12: 2014/07/26 22:57:45
    雇う金も足りない
  • 13: 2014/07/26 23:03:25
    一流企業に行けるのは高学歴で優秀なやつしか無理
    中小ニートフリーター無職は低学歴と、無能な高学歴がなる
    そういう底辺は起業して一発逆転狙おうとする
    社長や経営者名乗って社会的地位の高さや
    さも年収が高いふりをする
    本当の起業家は一流企業や一流大学から出るもの
    最近は胡散臭い若手社長いるけど経歴が怪しい奴は
    結局胡散臭い商売して最終的につぶれる
  • 14: 2014/07/26 23:09:29
    企業が求めてるのは有能で意欲的な奴隷だからな
  • 15: 2014/07/26 23:11:29
    企業「うちで働きませんか」
    大学生「いやです」
    企業「そこをなんとか」
    大学生「やります」
    企業「不採用」
  • 16: 2014/07/26 23:14:50
    企業「人(奴隷のような人)が足りない」
  • 17: 2014/07/26 23:28:41
    低賃金で残業代を出さなくても働く奴隷が足りない
    これが正解
  • 18: 2014/07/26 23:33:09
    >>30
    >>有能な人間が足りない
    これ言う奴は大抵無能。
  • 19: 2014/07/26 23:40:48
    まあ、底辺どもはまだまだ余裕みたいだし、もっと消費税上げても問題ないだろ
    何様のつもりなのかは知らんが、少なくとも仕事を選り好みできる程度には余裕があるってことだもんな

    20%くらいまでは大丈夫だぞ、自民党w
  • 20: 2014/07/27 00:01:43
    俺(38・未経験無職)に職をくれ(切実

    10人以下の企業ですらお祈りされる
  • 21: 2014/07/27 00:10:33
    20
    多分10人以下の企業だからこそ未経験のやつは採用しないんだと思うぞ
  • 22: 2014/07/27 00:15:18
    事務 募集率0.22倍 ←就職できない
    建設 4.27倍 ←人が足りない
  • 23: 2014/07/27 00:20:31
    どこの労働の需要と供給が足りないのかちゃんと言ってくれないとなんともいえんのだけどな
  • 24: 2014/07/27 01:59:31
    奴隷が足りないの間違いだろ
  • 25: 2014/07/27 02:58:44
    人が足りないのは事実だけど雇う金は無い。
    ゆえに非正規が欲しい、もしくは悪魔になってブラック企業と化す
    という流れができているからだろ。
    もし今の状態で取るならうちの企業には場違いな位良い人材しか取らないよ。っていうのに企業が高望みしすぎ!っていうけど、実は高望みというよりは言うだけ言うだけで取る気はない。
    景気が良い時に一気に取って同時に教育するから、それでまだギリギリの事は回せる。
  • 26: 2014/07/27 03:01:23
    ※19
    昔から現代、海外でもそうだが、奴隷制度でもない限り、底辺は景気が悪いほど選り好みをするようになるぞ。
    結果立場が危うくなるのは中流。1割の上位と9割の下位しか残らなくなる。
    ふんぞり返って王様気分のお前は落っこちるよ。
  • 27: 2014/07/27 10:16:09
    ブラックニート
    ブラックひきこもり
    ブラックブラックガム
  • 28: 2014/07/27 12:11:44
    自分たちの認識が正しいと思い込んでいるからこうなる。
    どちらもw
  • 29: 2014/07/27 12:49:32
    企業「(新人だという事を引いても使い物になるレベルの)人が足りない」
    大学生「(俺様はこんなに優秀なのに)就職できない(のは企業が悪い)」

    自己愛もほどほどにな
  • 30: 2014/07/27 14:26:27
    給料上げれば人も集まる

    コストカット、要は節約なんて誰でも考えられる利益の上げ方しか
    考えられない会社は市場から退場するべき
  • 31: 2014/07/27 14:34:46
    なかなか良いスレだ
  • 32: 2014/07/27 18:48:36
    企業に体力が無さすぎんのが問題なんだよ
    いい歳した大人が、社会出立てのぺーぺーに高望みし過ぎだとか馬鹿じゃねえの
  • 33: 2014/07/27 21:16:26
    最近、ゆとりが悪いんじゃなくてゆとりを育てた世代の方が悪いんじゃないかと思ってきた
    子供は社会によってどんな色にも染まるしな 勿論、その親を育てた親も・・・

    そんな奴らが実権握ってたら、そらこういう社会になりますわ
  • 34: 2014/07/28 05:27:27
    だから外人を雇うのか
  • 35: 2014/07/28 09:13:47
    学生が身の丈にあった就職しないからでしょ
    人気ランキングにのるような企業の採用数って採用希望者の数パーセントだっつのに
    新卒学生なんて今も昔も使えない
    違うのは今の企業は育成する余裕がないこと
  • 36: 2014/07/28 10:24:03
    家畜でも何でも無いって非正規が自覚し始めて
    どんどん他に行ってるのは出来る牛丼屋のバイトが証明してるからね
    報酬倍払わないと無理だわ 
    まさか人の良さに漬け込んで能力発揮なんて恥ずかしい真似は出来ないだろ?
    高給取りがフォロー出来ないもんならもうそれは無い方がいいんだよ
    本来支えるべきもんじゃ無かったんだよね
  • 37: 2014/07/28 19:16:39
    ※33
    小中学生ならまだしも、高校生以上になってまで「育てた側が悪い」なんて、普通恥ずかしくて口に出せないけどね。
    いつまで甘えてるんだよって話。周りを見て自分の育ち方が間違っていたと思うなら自ら修正していかなきゃならない年齢だろ…。
  • 38: 2014/07/28 19:19:04
    ※32
    違う違う、社会出立てレベルなら当然身につけていなきゃいけない事が備わっていないレベルだから現状があるんだよ。
    若い奴は年齢の割に中身は子供だって事を恥じないとな。
  • 39: 2014/07/30 17:49:47
    違法する企業が法を守りたい学生を求める図
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