カナ速 - 2ちゃんねるまとめ

人気記事 - 7Days

最新記事




人気のまとめ一覧
注目の記事
d0281851_21552157.jpg

1 :2017/08/28(月) 10:12:58 ID:mBO
会社のPC無くしてしまった……
あー終わった


2 :2017/08/28(月)10:14:07 ID:0HC
紛失かぁ


3 :2017/08/28(月)10:14:11 ID:mBO
ほんとどうしよう



Pickup!

4 :2017/08/28(月)10:14:44 ID:seC
クビにならないんじゃない?
むしろ辞め辛くなりそう


5 :2017/08/28(月)10:14:49 ID:0HC
取り敢えず然るべき所へ報告だな


6 :2017/08/28(月)10:14:49 ID:mBO
金曜日レンタルカーシェアに忘れてて
慌てて今日見に行ったけどなかった


8 :2017/08/28(月)10:15:32 ID:UXI
>>6
問い合わせたら つぎの利用者がわかるんかな


7 :2017/08/28(月)10:15:30 ID:mBO
今、試用期間中
9月21で正社員
これはクビだろ


9 :2017/08/28(月)10:16:03 ID:0HC
レンタカーなら店舗が預かってそうだけど、カーシェアリングなら最悪・・・


10 :2017/08/28(月)10:16:14 ID:mBO
今問い合わせてる
午前中は訪問のふりして、探しに出掛けてる


11 :2017/08/28(月)10:16:52 ID:mBO
あーーー、
死にそうに心臓が早い


12 :2017/08/28(月)10:16:56 ID:0HC
そのPCは持ち出し可なの?


13 :2017/08/28(月)10:17:15 ID:0HC
頭が真っ白になるようなミスってあるよね


14 :2017/08/28(月)10:17:23 ID:mBO
持ち出し可能だよ
無くすのは禁止だけど


15 :2017/08/28(月)10:18:21 ID:CP9
データの中身は?


16 :2017/08/28(月)10:18:34 ID:mBO
何やってんだか
何て報告しようか


17 :2017/08/28(月)10:19:16 ID:0HC
パスワードあるし、重要なのはイントラネットでしよ?
お叱りはあるだろうけどクビまでいくかね


18 :2017/08/28(月)10:19:26 ID:mBO
PCの中にデータはいっさいない
PCのなかで更に仮想プログラムを立てて操作するから


21 :2017/08/28(月)10:20:45 ID:0HC
>>18
はえー
そんなことやってるんだねぇ


19 :2017/08/28(月)10:19:43 ID:0HC
悪い知らせほど早く報告するんや


20 :2017/08/28(月)10:20:40 ID:mBO
やっぱ早く報告した方がいいか
上司は午前中は会議
とりあえず昼までまつか


22 :2017/08/28(月)10:20:54 ID:gss
お咎め無しだろこんなもん
試用期間中の社員にPC持って帰らせる会社の仕組みがどうかしてる


23 :2017/08/28(月)10:21:59 ID:oXQ
はよ報告しなはれ


24 :2017/08/28(月)10:22:10 ID:mBO
入社時にPC、ケータイ、社員カード等は会長まで報告が行くって言ってたなぁ
会長とかあったことねーや


31 :2017/08/28(月)10:27:27 ID:UXI
>>24
その会社ならその理由では首にはならないよ


32 :2017/08/28(月)10:28:43 ID:mBO
>>31
まじで!!
俺は働きたい!!

俺が上司だったらおれはいらないけど


26 :2017/08/28(月)10:23:28 ID:mBO
とりあえずカーシェアの会社に忘れ物の連絡がないか報告を待ってる
これで届け出なかったら報告するわ


27 :2017/08/28(月)10:24:43 ID:mBO
あーせっかく入った会社なのにー
あーどうしよう
次就職出来るかな


28 :2017/08/28(月)10:25:58 ID:0HC
規模が分からんから何とも言えんが
言い訳せず正直に話すんや


30 :2017/08/28(月)10:27:19 ID:mBO
>>28
ありがと
報告は素直に言うわ


29 :2017/08/28(月)10:26:14 ID:mBO
ここの人達って優しいね
もっとざまぁとか言われると思った


37 :2017/08/28(月)10:30:51 ID:UXI
無くしたことより 報告が無いほうがまずいはず


38 :2017/08/28(月)10:31:28 ID:G4u
違う。忘れた時点で報告しないと怒られる
もう今怒られる状態で、待つたびそのは加算されていく


40 :2017/08/28(月)10:32:13 ID:mBO
報告なしが不味いのはすごく伝わったのですぐ連絡します


43 :2017/08/28(月)10:34:34 ID:mBO
間もなく29歳になるのに何やってんだか


45 :2017/08/28(月)10:35:17 ID:mBO
タイムズのレンタルカーシェアだよ
コインパーキングに車があるから会員が予約制で自由に使える


47 :2017/08/28(月)10:35:52 ID:G4u
1度目は情状酌量だよ多分
2度目は4倍くらい責任が重い


52 :2017/08/28(月)10:39:47 ID:G4u
警察はタイムズから報告が来てからでいいんじゃないか


61 :2017/08/28(月)10:54:07 ID:mBO
あった!
タイムズの人が回収して警察に届けたらしい、
これは会社に報告した方がいいの?、
正直混乱してはんだんがつかない


62 :2017/08/28(月)10:55:10 ID:YSY
>>61
現状、会社にはどの段階まで報告しているんだ?


64 :2017/08/28(月)10:55:58 ID:mBO
>>62
なにもしていない


66 :2017/08/28(月)10:57:10 ID:YSY
>>64
ええ…一応報告しておけよ…

まあ、顔洗って出勤に備えろ


69 :2017/08/28(月)11:00:11 ID:G4u
あー
勝手に動いてたのバレますな。

失くしたとわかった時点で報告しろ!とはなる


70 :2017/08/28(月)11:06:00 ID:G4u
報告しないのもまぁ、あり
影響がない以上波風立ててもいい事ない
ただしもう絶対無くさないこと


71 :2017/08/28(月)11:11:25 ID:mBO
とりあえず報告することにします。
会議終わったら連絡下さいとメール入れました。
ごまかせると言えばごまかせますが
これから取りに行って何やかんやで15時手前になりそうなので。


73 :2017/08/28(月)11:16:06 ID:mBO
皆様よりの親身なアドバイスに心救われました。
最初はクビを覚悟しましたが、どうにかなりそうです。

ほんとありがとね!
少し怒られたりは覚悟だけど、持ち物管理に気を付けます!


72 :2017/08/28(月)11:12:21 ID:G4u
お、真面目
とりあえず大事にならなくてよかったね!




8 コメント
  • 1: 2017/08/30 13:22:56
    俺なら絶対に報告しない
  • 2: 2017/08/30 13:45:25
    ※1
    そう言う前に職に就け
  • 3: 2017/08/30 13:48:38
    例え深夜でも気が付いた時点で報告しないとダメ
  • 4: 2017/08/30 14:04:23
    自分で見つければバレないって考えの奴は他でミスした時も
    勝手に行動してどんどん状況を悪化させるからな
    気付いた時点で状況を報告してくれれば上もその時点から行動できる
  • 5: 2017/08/30 14:22:16
    俺なら報告しないけなw
  • 6: 2017/08/30 18:05:48
    紛失した場合はソッコウで報告しろ
    報告箇所は社内じゃ済まない場合も少なくない、報告さえ早ければ情シスからはなにも文句は言わない
    紛失した可能性があるまま2日も3日も黙ってたら全力で潰しに行くぞ
  • 7: 2017/08/30 18:32:51
    シンクラで中身入ってないからまあ仕方ないかで収まってるけど報告まで引っ張ったので内心信用下げてるだろうな
    こういう奴が一番被害を大きくする
  • 8: 2017/08/30 23:05:34
    まぁよかったよ
    報告に関しては厳密に言えばだめなんだけど、会社規模や風土によって管理度合いも変わるからね。状況次第ではこれは問題なしとすることもできる。が俺なら報告かなw
    拾った人がいい人ばかりとは限らないからよかったね。
    二回目あったらクビと言うか会社辞めてくださいw
コメントする
名前
コメント

オススメ記事
最近の関連記事

カテゴリ「社会・仕事・就職」の最新記事

最近の記事
最近の人気記事

人気記事 - 1Day

免責事項

公開されている文章・画像・動画は、各関連企業や団体とは一切関係ありません。使用している版権物の知的所有権は、それぞれの著作者・団体に帰属しております。著作権所有者様からの警告及び修正、撤去のご連絡があった場合は、迅速に対処、又は、削除致します。
また、掲載内容に関しては、万全を期しておりますが、その内容を保証するものではありません。当サイトを利用したことによる間接、直接の損害、その他如何なる損害に関して、一切当サイトは責任を負いません。当サイトをご利用される場合は、以上のことをご理解、ご承諾されたものとさせて頂きます。
また、当サイトの掲載情報に法的問題が生じる場合や文章、画像などの著作権所有者様からの削除依頼は、メールフォームよりご連絡下さい。直ちに対処致します。